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总裁面对面听取员工心声

2018-08-01 17:34 浏览次数:721

    日前,杨志泰总裁与来自不同单位、不同岗位的部分员工代表面对面,就企业经营发展、内部管理、职业发展等方面进行了深入的交流和恳谈。
    交流中,员工畅所欲言,讨论热烈,不仅谈看法、讲问题,还出主意、想办法,从企业培训课程的设置到培训体系的完善,从质量通病防治到项目开发研究,从客户服务意识到客户服务技巧,从内部协作到责任意识,整个交流会氛围轻松、热烈融洽。
    杨志泰总裁认真听取了每一位员工的诉求和想法,对困惑进行答疑解难,对反映的问题安排专人进行研究、跟进落实。杨志泰总裁说:“满意在赌博”是大家的追求,员工是这个价值链中的第一个环节,也是最重要的因素。管理不断提升,有效的沟通就是有效的信息交流,因此,对于企业来讲最有价值的恰恰是员工的思想,需要大家了解更多基层的真实状况,了解更多的员工心声。他鼓励员工站在为企业发展负责、促进管理不断提升、解决实际困难的角度出发,真实的表达自己的想法。
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